资料图：身着台军制服的女星林志玲。

　　【环球时报驻台北特约记者 司马岩 本报特约记者 黄山伐】最新一期台湾《亚太防务》杂志披露，面临“少子化”和“招兵难”双重压力的台军，正向女性敞开大门，像去年招纳的男兵只有计划数的35%，没想到女兵招纳不仅名额爆满，甚至还加招100人。台军中的女兵什么样，她们如何在“男人帮”中生存，成为外界关注的话题。

　　按照台湾“国防部”的说法，若从1926年广州国民政府举兵北伐，成立女子护理工作队算起，再到1951年在台建立“政战学校”招收女性从事护理及政治作战工作至今，台军的女性服役历史也算过了耄耋之年。如今，台军现役女军人总数超过1.5万名，其中志愿役(即职业军人)约占11.5%，比例之高堪称历史之最，而且女军官和女士官合计人数就占到女性军人总数的2/3强，其中有硕士乃至博士学历者超过5000名，凸显其素质和能力。

　　女人要想在军营里立足，“首先得把自己当男人看，因为行伍秩序实质就是男权秩序”。像成为台湾海军陆战队首位女战斗蛙人的黄慧芬，就曾在为期五个月的“地狱训练”里与男学员一道承受极限潜水、1万米武装越野、斗艇(即一群人扛着橡皮艇进行冲撞对抗)等高体能考验，最终成为海军陆战队水中爆破队(UDU)的首位女特种兵。由于黄慧芬是UDU中唯一的女性，生活起居上，队部特别将她与男队员分开，只是训练和执行任务标准仍和男性一样。与黄慧芬凭体力赢得男性同僚，已是台湾陆军第8军团“飞(导)弹营”排长的李雅仪则是靠过硬的理工知识树立起威信。作为台湾陆军首位志愿役职业女军人，李雅仪一路由二等兵升士官，再升为少尉军官，靠着敏捷的思维和缜密的工作态度，在全是“和尚庙”的导弹部队杀出一片天地，她曾在一次陆军“神弓操演”中自主操作老旧的美制“小槲树”地空导弹，准确击落有电子掩护的靶机。而在2005年晋升为首位兵种少将的柴惠珍更是台军的“电战宝贝”，她在美国拿到计算机信息专业博士，返台后进入“国防部”通信电子部门服务，因长于网络信息战受到重用，她参与组建台军首支信息战部队(匿称“老虎小组”)，成为台军培养“制电磁战力”的关键人物和实际领导人。

　　今天的台湾社会，虽然号称“民主开放”，且已有大批女性从军，但社会甚至是军内对女性服役却有着一股顽固的排斥心态，“抢男人的饭碗”或“不敢在社会与男人竞争”等论调始终不绝于耳。女军人最常被外界和军队抱怨的就是差别待遇：女军人大多从事或挑选较“轻松”的后勤、行政与战斗支援任务；女军人服从性不高，动辄向长官“撒娇”，以获得对自己有利的职务或待遇；女军人“利用”部队资源深造读书，为自己的前途打算……

　　台湾女军人也面临家庭和事业的平衡问题。许多女军人为了维持家庭的完整与后代的养育，不得不放弃目前的职位或未来的事业前程而走回家庭。以台湾海军首位女舰长谢艾洁为例，虽然其工作能力颇佳，最后也不得不出于家庭的需要，黯然放弃舰艇指挥职务转任岸上基地教官，毕竟家不成家，她也无心在军旅继续发展。台军内部的性骚扰风险也让女军人不容小视，去年11月就曾发生过少将在高铁上性骚扰年轻女士官的丑闻。▲