本报讯 记者代烽、特约通讯员周林报道：南京军区某集团军下大力培养高学历基层干部的带兵能力，取得明显成效，在日前召开的集团军基层建设总结表彰大会上，高学历基层干部担任主官的营连占受表彰营连的95%以上。

　　在该集团军，具有大学本科以上学历的基层干部大约占基层干部的75%，成为一线带兵人的主力。广大高学历干部积极发挥知识全面的优势，在信息化知识学习、新装备训练、指挥自动化建设、重难点课题攻关上，勇当排头兵，争相创佳绩。某旅高炮连连长陈阳在集团军组织的“岗位练精兵、质量排座次”活动中，创下2项集团军纪录。浙江大学电子信息专业毕业的排长吕明忠，针对新装备操作步骤难以背记的实际，制作出《装备操作流程图》，一年带出16名专业技术骨干。

　　高学历基层干部普遍兴趣广泛，多才多艺，在帮助战士学历升级、培养兴趣爱好和提高人文素养上，主动发挥自身的特长。集团军基层连队外军知识、电脑、绘画等兴趣小组，87%的小组长由这些干部担任，他们带出了一批“外军通”、“电脑通”等小能人。战士小李入伍前是有名的“游戏大王”，但对计算机知识技能一知半解，指导员杨行正手把手教他电脑编程、网页制作。现在，小李成了连队的网管员。

　　该集团军在培养高学历基层干部带兵能力中，着重培养他们对战士的感情，倡导依法带兵、民主带兵。某旅五连指导员孙干把全连战士工作、生活中最灿烂的笑容拍下来，贴在连队学习室内的“笑脸墙”上，广泛开展“兵兵互赞会”和争当“快乐士兵”、“超级战士”等活动，引导战士始终保持快乐向上的工作、训练和生活心态。

　　据统计，该集团军近年先后完成的60多次团以上规模实兵演练，大部分由高学历基层干部担当主角。